Privacy & Security coördinator

Solliciteer nu

Privacy & Security coördinator

Samenwerken aan een veilige datagedreven werkomgeving voor onderzoekers, docenten, medewerkers en studenten. Spreekt dit je aan? Kom dan werken bij het Centrum voor Informatie Technologie (CIT) van de Rijksuniversiteit Groningen als Privacy & Security coördinator.

Centrum voor Informatie Technologie
Sluitingsdatum: 11 januari 2026
1 fte
€4.728 - €6.433

Privacy & Security coördinator

Solliciteer nu
afbeelding van medewerkers

Wat ga je doen?

Samen met je collega P&S-coördinatoren draag je bij aan communicatie over het belang van privacy en security. Je adviseert op het gebied van passende technische en organisatorische maatregelen op basis van geclassificeerde data en je werkt mee aan het doorvoeren van die maatregelen. Jaarlijks stel je samen met je collega P&S-coördinatoren voor de CIT-domeinen een werkplan op met aandachts- en verbeterpunten die je op basis van risicoanalyses inzichtelijk hebt gemaakt. 

Je begeleidt teams bij risicoanalyses, zodat zij zelfstandig risico’s in kaart kunnen brengen en beheersen, wat leidt tot veilige en weloverwogen beslissingen bij de start van nieuwe initiatieven. Je adviseert bij aanbestedingstrajecten en ondersteunt bij het opstellen van verwerkersovereenkomsten.

Jij bent verantwoordelijk voor het opstellen van helder en praktisch toepasbaar P&S-beleid, wat resulteert in duidelijke richtlijnen en conforme bedrijfsvoering voor de hele organisatie. Door jouw inzet bij de implementatie van processen en bewustwordingscampagnes, leeft het beleid daadwerkelijk binnen de teams en weet iedereen hoe te handelen bij P&S-vraagstukken.

Wanneer nieuwe projecten of systemen persoonsgegevens verwerken, zorg jij ervoor dat de privacyrisico’s transparant zijn en dat de wettelijke vereisten voor gegevensbescherming geborgd zijn door het initiëren en coördineren van DPIA’s. Dankzij jouw ondersteuning bij interne en externe audits, voldoet de organisatie aan de gestelde normen en worden bevindingen efficiënt en structureel aangepakt en verwerkt.

Je brengt de gebruikte informatiesystemen in kaart en zorgt dat het eigenaarschap van zowel de systemen als de daarin verwerkte data duidelijk is.

Daar waar privacy- en securitymaatregelen botsen met de praktijk in onderwijs, onderzoek, bedrijfsvoering en infrastructuur, denk je proactief mee in oplossingen.

Problemen op het gebied van Privacy en Security pak je onmiddellijk op en je zorgt dat maatregelen in gang worden gezet om deze problemen in toekomst te voorkomen.

Je controleert bestaande processen waarin persoonsgegevens worden verwerkt en houdt het verwerkingen register up to date.

Je neemt deel aan RUG-brede werkgroepen over privacy en security.

Je onderhoudt nauw contact met de CISO en CPO van het CIT.

Wat bieden wij jou?

  • Een inspirerende en uitdagende werkomgeving waarin je jezelf kunt blijven ontwikkelen;
  • De mogelijkheid om een bijdrage te leveren aan een omgeving waarin veilig met data kan worden gewerkt door medewerkers, docenten, onderzoekers en studenten van de RUG.
  • Een goed salaris en aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden.
  • De mogelijkheid tot het volgen van trainingen en cursussen, zowel op privacy security gebied als persoonlijke ontwikkeling.

Wat verwachten wij van jou?

  • Een relevante opleiding op het gebied van informatietechnologie, informatiebeveiliging of privacy.
  • Kennis van relevante privacy wet- en regelgeving, behaalde certificering, zoals CIPP/e, CIPM en/of CIPT is een pré.
  • Ervaring met risicobeoordeling en -beheer.
  • Ervaring in het coördineren van werkzaamheden.
  • Proactieve en resultaatgerichte instelling.
  • Conceptueel vermogen.
  • Vermogen tot samenwerken.
  • Sterk analytisch vermogen.
  • Overtuigingskracht.
  • Goede beheersing van zowel de Engelse als de Nederlandse taal, zowel mondeling als schriftelijk.

Voor deze functie wordt een Verklaring Omtrent Gedrag gevraagd.

Wie ben jij?

Samen met je collega P&S-coördinatoren zorg je ervoor dat docenten, onderzoekers, studenten en medewerkers werken in een datagedreven werkomgeving die voldoet aan de normen op het gebied van privacy en beveiliging. Daarbij heb je een scherp oog voor het belang van onderwijs en onderzoek om nieuwe technologieën te kunnen omarmen en te kunnen innoveren. 

Je ontzorgt je CIT-collega’s in beheer en support op het gebied van gegevensbescherming en informatiebeveiliging.

We vinden het belangrijk dat het CIT een prettige werkplek is en jij draagt daar door je enthousiaste werkhouding aan bij.

Wat kan je van ons verwachten?

  • Wij bieden, in overeenstemming met cao Nederlandse Universiteiten een salaris van minimaal € 4.728 tot maximaal € 6.433 (Schaal 11) bruto per maand bij een fulltime dienstverband.
  • 232 verlofuren per jaar, o.b.v. een 38-urige werkweek (1.0 fte). Je kunt ook meer of minder uren werken, in ruil voor meer of minder vrije uren. Zo spaar je bij een 40-urige werkweek 96 extra vrije uren en lever je bij een 36-urige werkweek 96 uur in.
  • Eindejaarsuitkering van 8,3% en 8% vakantietoeslag.
  • Uitgebreide mogelijkheden voor persoonlijke en professionele ontwikkeling.
  • Een tijdelijk dienstverband voor 1 jaar dat bij een goede functievervulling na 1 jaar wordt omgezet naar een dienstverband voor onbepaalde tijd.
afbeelding van medewerkers

Waar ga je werken?

Bij de Rijksuniversiteit Groningen (RUG) werk je bij een brede topuniversiteit, met aandacht voor alle takken van wetenschap en techniek. Ondersteunende medewerkers leveren een essentiële bijdrage aan de inzet van docenten en onderzoekers voor de ontwikkeling van talent en een betere, duurzame samenleving. De RUG wil een open academische gemeenschap zijn met een inclusief en veilig werkklimaat dat je uitnodigt om jouw waarde toe te voegen.

Het Centrum voor Informatie Technologie (CIT) van de Rijksuniversiteit Groningen ondersteunt en faciliteert wetenschappelijk onderzoek en universitair onderwijs met hoogwaardige data- en IT-oplossingen, advies en training. Onze missie is ‘Onderwijs en onderzoek: ondersteund door innovatieve en betrouwbare IT’. Met ruim 300 medewerkers beheren we de IT-faciliteiten en ondersteunende processen van de universiteit. Om iedere dag maximaal te kunnen bijdragen aan de strategische doelstelling van de universiteit, werken we op een klantgerichte wijze met zelforganiserende teams binnen de domeinen Onderwijs, Onderzoek, Organisatiesystemen, Basiswerkplekken en Infrastructuur. Onze kernwaarden zijn toonaangevend, vakkundig en klantgericht. Wil je meer weten over het Centrum voor Informatie Technologie? Kijk dan op onze website

Sollicitatieprocedure

Stap 1: Jouw sollicitatie

Na het indienen van je sollicitatie ontvang je een bevestiging per e-mail.

Stap 2: Selectie

De selectiecommissie beoordeelt je sollicitatie en je ontvangt uiterlijk twee weken na de sluitingsdatum een reactie.

Stap 3: Eerste gesprek

In een eerste gesprek leren we elkaar graag beter kennen. Dit gesprek kan online of op locatie plaatsvinden.

Stap 4: Tweede gesprek en eventueel assessment of proefcollege

We kunnen een tweede gesprek met je inplannen. Afhankelijk van de functie kan dit gesprek worden aangevuld met een assessment of een proefcollege.

Stap 5: Arbeidsvoorwaardengesprek

Na een positief gesprek bespreken we samen de arbeidsvoorwaarden. Als alles rond is, heten we je van harte welkom bij de Rijksuniversiteit Groningen!

Interesse?

Klinkt dit als een uitdaging die bij je past? Solliciteer dan direct via onderstaande knop!

Voeg bij je sollicitatie de volgende documenten toe:

Cv, motivatiebrief.

De sollicitatiegesprekken vinden plaats op maandag 19 januari 2026.

afbeelding van medewerkers

Heb je vragen of meer informatie nodig?

Informatie over solliciteren

Bij de planning van de gesprekken houden wij zoveel mogelijk rekening met jouw agenda.

De Rijksuniversiteit Groningen vindt sociale veiligheid belangrijk. We streven ernaar een universiteit te zijn waar medewerkers en studenten zich gerespecteerd en thuis voelen, ongeacht verschillen in achtergronden, ervaringen, perspectieven en identiteit. Voor meer informatie zie ook onze pagina over ons diversiteitsbeleid.

Acquisitie wordt niet op prijs gesteld.

Onze selectieprocedure volgt de richtlijnen van de NVP Sollicitatiecode

Lees hier het document